Entrevistamos a Laia Crespo, dinamizadora de los centros TECNIO de la Universidad de Barcelona (UB) y miembro del Área de Contratos con Empresas e Instituciones y Ayudas de I+D+i de la Fundació Bosch i Gimpera.

¿Nos puedes explicar brevemente qué es TECNIO y cuál es su principal misión?

Es un sello que otorga la Generalitat de Catalunya a través de ACCIÓ y que identifica a los agentes de transferencia de conocimiento del sistema I+D+i catalán. Estos agentes se distinguen por tener unas capacidades tecnológicas diferenciales y una gran experiencia en proyectos de I+D+i con empresas y/o instituciones.

¿Por qué es importante que los grupos de investigación de la Universidad de Barcelona tengan el sello TECNIO?

El sello identifica a estos grupos de investigación como referentes en innovación y los reconoce ante las empresas. De esta forma, las empresas pueden saber los grupos de investigación que presentan estas tecnologías y qué servicios pueden ofrecer para ayudarles.

¿Qué papel juega la Universidad de Barcelona dentro de TECNIO?

La UB forma parte de la red TECNIO desde sus inicios, en 1999. Por tanto, somos una universidad pionera en la red TECNIO. Actualmente, tenemos nueve grupos de investigación reconocidos con el sello. ACCIÓ acredita a los grupos de investigación que cumplen determinados indicadores en el ámbito de relación con la empresa, contratos, ayudas colaborativas, patentes, si han creado spin-offs, etcétera. Así pues, son grupos que traen una larga trayectoria en todo el sistema de transferencia de conocimiento, y la mayoría de ellos obtuvieron la acreditación cuando se puso en marcha TECNIO.

¿Cómo se acompaña a los grupos de investigación de la UB para seguir formando parte de TECNIO?

Desde el vicerrectorado de Emprendeduría, Innovación y Transferencia de la UB, se otorga unas ayudas de intensificación a la transferencia para que los grupos de investigación puedan realizar acciones de promoción, dinamización y asistencia a ferias y congresos. Este apoyo económico también se utiliza para cofinanciar el sueldo de los promotores, una figura trascendental dentro de los grupos TECNIO, ya que realizan contactos con empresas y dinamizan el grupo para realizar actividades de transferencia.

Desde el vicerrectorado, hace dos años se puso en marcha el programa preTECNIO. ¿En qué consiste?

El programa preTECNIO está destinado a grupos de investigación que hemos identificado como grupos con una actividad muy intensiva en transferencia de tecnología, pero todavía no cumplen todos los requisitos para obtener el sello TECNIO. El objetivo principal del programa es ofrecer apoyo económico a estos grupos para que puedan llevar a cabo acciones de dinamización y promoción que les den mayor visibilidad externa. Además, cuentan con el apoyo de un promotor de transferencia que les asesora y acompaña en el proceso de preparación para lograr, en el futuro, la acreditación TECNIO.

¿Qué mensaje darías a aquellos investigadores de la UB que todavía no conocen a TECNIO?

A los investigadores de la UB les diría que TECNIO es una marca que se consigue porque existe una metodología concreta a la hora de trabajar en los proyectos de transferencia. Y esta forma de trabajar, está orientada a empresas y clientes y ayuda a las actividades de transferencia.

¿Y qué les dirías a las empresas que quieran colaborar con un grupo TECNIO de la UB?

A las empresas les remarcaría el hecho de que sepan reconocer a TECNIO como un sello con un gran valor. Es un reconocimiento que tiene el grupo de investigación y que certifica que puede ofrecerles un buen servicio.

¿Cómo es a nivel personal y profesional trabajar en este entorno de innovación?

Es muy interesante. Estamos trabajando con grupos que tienen tecnologías muy punteras y con mucha relación con el mundo empresarial y las instituciones. Los grupos tienen muy clara la forma de transferir la investigación a la empresa y admiro su capacidad de transformar un resultado de investigación con una tecnología útil para las empresas. Sin duda, las empresas se fortalecen con la ayuda de los grupos TECNIO.

Más sobre… Laia Crespo

¿El mejor invento de la historia?

Cualquier avance que haya contribuido de forma significativa a mejorar la salud y el bienestar de las personas en todo el mundo.

¿Qué le gustaría ver en un futuro?

Una sociedad que ponga por delante y fomente la igualdad de oportunidades.

¿Un avance del futuro que le dé miedo?

El desarrollo de la inteligencia artificial sin una regulación ética clara y compartida.

¿Un referente?

No tengo uno particular, son diferentes personas de mi entorno cercano (familia, amigos, profesionales) que, con su ejemplo, han contribuido a mi crecimiento personal y profesional.

¿Qué podría hacerse para conseguir la igualdad entre hombres y mujeres?

Educación, políticas y visibilización. Hay que trabajar mucho todavía.

La transferencia es importante por…

Sacar los resultados de la investigación del laboratorio y acercarlos a la sociedad, provocando un impacto positivo en la vida de las personas.